Verifica della liceità del termine nei contratti a tempo determinato

Le Sezioni unite civili della Cassazione – con sentenza del 22 febbraio 2023, n. 5542 – hanno affermato che al fine di verificare la validità della clausola che fissa il termine al contratto si deve fare riferimento alla normativa vigente nel momento dell’instaurazione del rapporto.

In tal senso, la Suprema Corte ha sottolineato che la stessa regola vale anche per valutare le conseguenze derivanti dalla invalidità della clausola.