Agevolazioni: settori e professioni caratterizzati da tasso di disparità uomo-donna

Il Ministero del lavoro ha pubblicato il D.I. 25 novembre 2019, che individua – per l’anno 2020 – i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% il valore medio annuo, per l’applicazione degli incentivi all’assunzione previsti dall’articolo 4, commi 8-11, L. 92/2012.