Ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro
L’INPS – con Messaggio 1° luglio 2022, n. 2637 – ha integrato/modificato le istruzioni fornite con Circolare n. 76/2022 , con la quale sono state illustrate le novità in materia di cassa integrazione guadagni ordinaria e straordinaria e di Fondi di solidarietà.
A decorrere dal periodo di competenza “LUGLIO 2022” la procedura di calcolo è adeguata al fine di consentire il corretto carico contributivo previsto dalla legge di Bilancio 2022.
Per quanto attiene all’esposizione dei dati retributivi e contributivi, relativi ai lavoratori nel flusso UniEmens, si confermano le modalità in uso.
Al riguardo, ai fini del corretto adempimento degli obblighi contributivi, qualora ricorrano le condizioni descritte al paragrafo 2 della presente circolare, i datori di lavoro che operano con più posizioni contributive sul territorio nazionale e realizzano il requisito occupazionale computando i lavoratori denunciati su più matricole, dovranno darne comunicazione alle Strutture territoriali Inps di competenza per consentire l’attribuzione del C.A. “3Y”, che dal periodo di competenza luglio 2022 assume il nuovo significato di “Azienda che opera su più posizioni tenuta al versamento del contributo CIGS”.
Tale comunicazione dovrà essere effettuata entro il mese successivo a quello nel quale si perfeziona il predetto requisito.
Dal periodo di competenza luglio 2022 e fino al 31 dicembre 2022, i codici di autorizzazione “0G”, “0W” e “9E” assumono il seguente nuovo significato:
| C.A. | Descrizione |
| 0G | Azienda con più di 5 dipendenti fino a 15 che opera su più posizioni tenuta al contributo FIS |
| 0W | Azienda con più di 15 dipendenti che opera su più posizioni tenuta al contributo FIS |
| 9E | Impresa commerciale (inclusa logistica), agenzia di viaggio e turismo, operatore turistico con più di 50 dipendenti che opera su più posizioni tenuta al contributo FIS |
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